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  .業(yè)主委員會代表業(yè)主選聘、續(xù)聘物業(yè)管理公司在沒有成立業(yè)主委員會的情況下，如果業(yè)主和物業(yè)公司發(fā)生糾紛時，比如常見的小區(qū)安保質(zhì)量不合格，門衛(wèi)行同虛設(shè)，清潔工作不到位，服務(wù)質(zhì)量不滿意，亂收費等，業(yè)主采取的方式大多是拒絕交納物業(yè)管理費。而物業(yè)公司在收不齊費用，無心服務(wù)，服務(wù)質(zhì)量每況愈下，形成惡性循環(huán)。在成立業(yè)主委員會的情況下，廣大業(yè)主認為物業(yè)公司提供的服務(wù)質(zhì)量不到位，價格不合理等，那么業(yè)主委員會可以代表廣大業(yè)主和物業(yè)公司解聘該物業(yè)公司，另選新的物業(yè)公司。

  2020-11-01